Question 1

Assistant Manager, Finance

Accepted Answer

The Role in a Nutshell
We are looking for a reliable, detail-oriented Finance Assistant Manager to be the right hand to our Head of Finance. In the fast-moving world of payments, accuracy is our foundation. You will bridge the gap between day-to-day accounting and higher-level financial operations, ensuring our "engine room" remains seamless and compliant as we scale.
 
Your Core Responsibilities
1. Financial Operations & Treasury
Settlement Oversight: Act as the point person for daily settlements with merchants and global networks (Visa/Mastercard), ensuring the high-volume flow of funds is accurate and timely.
Full-Cycle Accounting: Lead the month-end closing process, overseeing GL, AP, and AR to ensure our books are always "audit-ready."
Cash Flow Support: Assist the Head of Finance in monitoring liquidity and managing banking relationships to ensure steady operational "fuel."
 
2. Reporting & Compliance Anchor
Financial Reporting: Take ownership of preparing monthly management reports and annual financial statements in accordance with MFRS.
Audit & Tax Liaison: Serve as the primary contact for external auditors and tax agents, ensuring our annual cycles are smooth and stress-free.
Regulatory Submissions: Support the timely preparation of essential reports for Bank Negara Malaysia (BNM) and card schemes.
 
3. Process Governance & Improvement
Internal Controls: Maintain and strengthen our financial governance by identifying workflow gaps and suggesting practical, common-sense fixes.
Operational Support: Help evaluate the accounting treatment for new product features and work with other departments to find simple ways to improve cost efficiency.
 
What You’ll Need to Succeed
Qualifications: A Degree in Accounting or a professional qualification (ACCA, CIMA, MICPA, or equivalent).
Experience: At least 3 years of relevant experience, including 1 year in a supervisory or team-lead capacity.
Industry Knowledge: Experience in fintech or the payment industry is a definite plus.
Technical Skills: Proficiency in Microsoft Office and accounting systems (e.g., Sage 300 or Access UBS).
The Right Mindset: You are proactive. You don’t just flag a problem; you bring a suggested solution to the Head of Finance.
 
Why Join Us?
Growth Environment: Be part of an expanding fintech company where your career can grow alongside our business.
Team Culture: Work in a collaborative, high-performing environment where the finance team is a valued partner to the business.
Direct Exposure: Get hands-on experience with complex payment ecosystems and strategic projects that go far beyond traditional bookkeeping.

Question 2

Internship

Accepted Answer

Untuk memohon, isikan borang ini . Sertai pasukan dinamik kami dan dapatkan pengalaman praktikal dalam industri fintech! Kami sedang mencari pelatih yang berminat dengan teknologi dan tidak sabar-sabar untuk memberi impak.Pilih daripada peranan berikut:1. Intern Pembangunan PerisianMembangunkan kemahiran pengekodan dalam Java, SQL, HTML, CSS dan JavaScriptBekerjasama dengan pasukan produk dan teknikal untuk melancarkan produk fintech yang inovatifTerlibat dalam reka bentuk sistem, pelaksanaan, pembangunan, penyelenggaraan & sokongan2. Pelatih Reka Bentuk UI/UXCipta antara muka pengguna untuk aplikasi web dan mudah alihBekerjasama dengan pihak berkepentingan untuk melaksanakan penyelesaian reka bentuk yang inovatifTunjukkan pengalaman kerja yang luas sebagai Pereka UI/UX atau dalam peranan yang serupa, menonjolkan portfolio teguh yang menunjukkan kemahiran reka bentuk dan kreativiti andaGunakan kemahiran lanjutan dalam alatan reka bentuk seperti Adobe XD, Adobe Creative Suite, Sketch, Figma atau perisian yang setara untuk meningkatkan aliran kerja reka bentuk dan memberikan pengalaman pengguna yang luar biasa3. Pelatih Sains DataMenganalisis data untuk memberikan pandangan yang boleh diambil tindakan untuk membuat keputusan strategikBekerjasama merentas pasukan untuk meningkatkan proses dan automasi dipacu dataKemahiran yang diperlukan dalam Excel dan pengalaman praktikal dengan pangkalan data SQLKebiasaan yang diutamakan dengan papan pemuka atau alatan risikan perniagaan seperti Tableau, QlikView, Power BI atau setara, bersama-sama dengan pengetahuan asas skrip Shell4. Pelatih Operasi ProdukMenyelaraskan kitaran keluaran produk dan memastikan penjajaran merentas pasukan berfungsiMengambil bahagian dalam mesyuarat merentas fungsi dan menyumbang kepada perbincangan mengenai strategi produk, perancangan peta jalan dan keutamaanSokong pembangunan produk melalui penyelidikan pasaran, ujian dan dokumentasi5. Pelatih PerakaunanLakukan kemasukan pada fungsi AP, AR dan GL rutin harian.Membantu dalam mengendalikan akaun set penuh.Lakukan semakan ke atas semua urus niaga harian yang dikemas kini dan berikan sokongan dan semakan rapi pada kerja kemasukan.Mengambil tugas atau projek tambahan untuk mengetahui lebih lanjut tentang perakaunan/kewangan dan operasi pejabat.6. HR & Admin InternMembantu dalam keseluruhan proses Pengambilan dan On-boarding yang termasuk mengatur temu duga, menyiarkan iklan pekerjaan, menyelenggara pangkalan data pengambilan dan lain-lain.Membantu dalam mengendalikan tugas operasi harian HR termasuk mendigitalkan dokumen HR, menyelenggara rekod kakitangan, memfailkan dokumen HR, menyediakan surat HR dan lain-lain.Anda akan menyelaraskan inisiatif latihan dan pembangunan/ menganjurkan aktiviti penglibatan pekerjaKeperluan:Mana-mana program diploma / ijazah yang berkaitan untuk jawatan masing-masingKemahiran komunikasi, organisasi dan analisis yang kuatSikap proaktif dan kesediaan untuk belajar dalam persekitaran yang pantas.Kami mengalu-alukan permohonan daripada semua pelajar terutamanya pelajar tahun akhirUntuk memohon, isikan borang ini .

Question 3

Pengurus Pembangunan Perniagaan

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami sedang mencari individu yang bersemangat untuk memainkan peranan penting dalam menguruskan perkongsian dengan pelanggan kami untuk mencari produk kad pembelian yang sesuai untuk keperluan armada mereka. Anda akan bertapak di lapangan dan bertanggungjawab mengembangkan nilai perniagaan Paydee dengan memupuk hubungan perkongsian dan memacu pembangunan perniagaan baharu di kawasan utama pasaran kad pembayaran Malaysia. Apa yang anda akan lakukanFahami keperluan segera / jangka panjang pelanggan, model perniagaan, keperluan armada, cabaran dan peluang.Sesuaikan tawaran dan perkhidmatan untuk menangkap perniagaan dan perkongsian jangka panjang.Menjalankan rundingan yang diterajui nilai melalui pemahaman yang mendalam tentang cadangan nilai pelanggan kami.Bina dan gunakan pengetahuan tentang pembangunan pasaran dan tawaran pesaing, kekuatan dan kelemahan, untuk mencipta peluang pertumbuhan.Tentukan dan semak secara kerap perhubungan pelanggan, gelagat dan perkhidmatan yang dibezakan serta pelan jualan & pemasaran pelanggan yang berkaitan – untuk pelanggan baharu dan sedia ada.Gunakan standard jualan secara konsisten terutamanya dalam menggunakan struktur terbaik dalam kelasnya untuk pelan panggilan / perjalanan, pengurusan kalendar, pelan akaun dan memaksimumkan masa menghadapi pelanggan.Memandangkan peranan ini berasaskan bidang, peranan ini memerlukan perjalanan tetap untuk melawat pelanggan.Kelayakan minimumPengalaman jualan berasaskan bidang yang ketara dengan rekod prestasi yang boleh ditunjukkan dalam menyampaikan pertumbuhan jualan.Memahami aplikasi kad pembayaranPengalaman dalam pembangunan perniagaan pasaran kad pembayaran akan menjadi kelebihan tambahan.Kemahiran pentingJualan dan keselesaan B2B dengan penjualan kepada pembuat keputusan pembelian / perolehan.Kemahiran interpersonal yang kuat dengan kebolehan mengurus perhubungan di semua peringkat.Kemahiran peribadi dan perniagaan yang boleh dipercayai atau kesanggupan dan keupayaan yang terbukti untuk bertambah baik.Celik IT yang kuat, termasuk kebiasaan dengan aplikasi MS Office.Pengetahuan kerja yang baik tentang operasi pelanggan dan kewangan akan memberi manfaat.Atribut peribadiBertenaga dan berdaya tahan.Memacu untuk melebihi sasaran jualan dan mengeksploitasi peluang perniagaan baharu.Penguasaan bahasa Inggeris pertuturan dan bertulis yang baik.Cepat belajar.Bercita-cita menjadi Ketua Unit Perniagaan Kad. Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 4

Ketua Pasukan Pembangunan Perisian

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami sedang membina pasukan produk tangkas baharu untuk melancarkan produk penyelesaian pembayaran yang hebat dan kami memerlukan individu yang gigih dan gigih untuk menyertai kumpulan. Kami percaya bahawa aplikasi strategik teknologi adalah kunci untuk menyampaikan pertumbuhan dan inovasi. Peranan anda adalah untuk menerajui visi teknologi dan menggunakan strategi teknologi untuk memacu dan mengemudi persekitaran perniagaan pembayaran yang mencabar. Apa yang anda akan lakukanTangkap gambaran besar daripada pihak berkepentingan; keluarkan butiran kecil daripada pasukan fungsi silang.Pimpin pasukan teknologi melalui proses mereka bentuk dan penyelesaian dengan tujuan mencipta produk hebat yang akan menggembirakan pengguna.Menjadi pengantara keputusan teknikal apabila konsensus pasukan tidak jelas atau seri perlu dipecahkan.Bercakap dalam kedua-dua bahasa teknologi dan perniagaan; menterjemah antara keduanya untuk pihak berkepentingan dan pasukan yang berbeza.Pecahkan keperluan produk yang kompleks kepada cerita dan keperluan pengguna yang ditentukan. Sampaikan keputusan teknologi utama dan dapatkan kelulusan daripada pihak berkepentingan.Optimumkan produktiviti pasukan keseluruhan; berlari kurus dan tangkas; menyemak dan melaksanakan amalan terbaik, dan pastikan ia kekal.Tetapkan matlamat, metrik dan pencapaian yang jelas dan jejakinya (kami mementingkan matlamat / data); menjalankan mesyuarat pukulan dram mingguan, membersihkan sekatan jalan raya dan memastikan pasukan berlari ke hadapan.Gunakan ketelitian dalam membangunkan proses kawalan kualiti, iaitu ujian automatik, semakan kod dan amalan terbaik kejuruteraan lain. Kualiti kod sama pentingnya dengan penghantaran tepat pada masanya.Hantar dengan kerap tetapi dengan perancangan yang difikirkan dengan baik. Sediakan pelan prapelancaran, pelancaran dan pasca pelancaran teknikal; memastikan sistem dipantau, titik hubungan diwujudkan dan tugasan kecemasan difahami.Melaksanakan visi teknikal keseluruhan; mengurangkan hutang teknikal; semak semula reka bentuk seni bina dan infrastruktur, memastikan ia menampung pertumbuhan syarikat.Keluarkan yang terbaik dari pasukan. Latih (atau cambuk) pasukan menjadi jurutera yang ramping, cergas dan kuat dari segi teknikal.Wujudkan persekitaran yang inovatif dan kolaboratif di mana geeking digalakkan, bertukar idea dan usaha dihargai.Jadilah mentor bagi mereka yang memerlukan bimbingan. Memastikan pengetahuan tentang sistem kritikal tidak tertumpu atau tersilo.Kelayakan minimumIjazah Sarjana Muda / Diploma dalam Sains Komputer, Teknologi Maklumat atau mata pelajaran yang berkaitan.Sekurang-kurangnya 5 tahun pengalaman dalam memimpin dan mengupah pasukan pembangunan.Sekurang-kurangnya 2 tahun pengalaman dalam membina, menggunakan dan menyelenggara perkhidmatan mikro atau seni bina tanpa pelayan (iaitu AWS Lambda) dalam awan.Kemahiran pentingPengamal pembangunan lean agile, SCRUM, reka bentuk pecut dan CI / CD.Fasih dalam konsep asas sains komputer daripada algoritma kepada corak reka bentuk.Pemahaman mendalam tentang prinsip Reka Bentuk Bahan Google dan konsep reka bentuk lain. Atribut peribadiMempunyai sifat ingin tahu secara semula jadi dengan pendekatan dan fokus berasaskan matlamat / data.Komunikator yang hebat, berwawasan, tegas dan bebas dengan perwatakan proaktif.Bertenaga dan mampu meneruskan sesuatu.Bersemangat; suka teknologi dan produk binaan. Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 5

Penghantaran Penyelesaian

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai perananKami sedang membina pasukan produk dan teknologi baharu yang tangkas untuk melancarkan penyelesaian pembayaran yang hebat dan kami memerlukan individu yang gigih dan berani untuk menyertai kumpulan.Kami percaya bahawa penyampaian penyelesaian yang lancar adalah kunci untuk menyampaikan pengalaman terbaik kepada pengguna akhir kami. Peranan anda adalah untuk menyelaraskan pelbagai usaha operasi pasukan & menambah baik proses dalam organisasi.Apa yang anda akan lakukan?Anda akan memiliki proses penghantaran penyelesaian dari awal hingga akhir; daripada penerimaan pelanggan dan segala-galanya di antara menyertai semua titik operasi.Menyelaras & menjejaki operasi harian dalam pasukan rentas fungsi kami (produk & teknologi, kewangan, pembangunan perniagaan, dll). Pastikan setiap pasukan menyelesaikan tugas mereka untuk memberikan pengalaman pelanggan yang sempurna untuk pengguna akhir.Reka bentuk semula dan permudahkan tugas. Tentukan piawaian dan amalan terbaik. Optimumkan produktiviti pasukan keseluruhan dan jadikan pelaksanaan tugas semudah mungkin.Semak proses dengan kerap. Perhalusi & percepatkan proses dalaman dengan memotong tugas dan tugas yang lapuk dan tidak perlu.Gunakan automasi di mana sahaja anda boleh.Membantu pengurusan kanan untuk mewujudkan metrik prestasi penyampaian penyelesaian yang jelas. Jejaki metrik.Bantu pengurusan kanan untuk membawa yang TERBAIK daripada pasukan. Latih (atau cambuk) ahli pasukan menjadi pasukan yang kurus, cergas & kuat. Beri pasukan tepukan di belakang untuk kerja yang dilakukan dengan baik.Jadilah pakar dalam hal operasi yang dikira dalam hasil penyampaian perkhidmatan yang cemerlang.Kelayakan minimum4+ tahun penyampaian perkhidmatan, perancangan produk, pengurusan projek dan/atau pengalaman operasi teknologi di syarikat atau syarikat permulaan berteknologi tinggi.Pengalaman bekerja dengan pasukan silang fungsi serta rakan kongsi dan vendor teknologi luaran.Latihan dalam Lean / Six Sigma atau Design Thinking akan berfaedah.Atribut peribadiPerkaitan untuk pemikiran sistem dan penambahbaikan berterusan.Komunikator yang jelas dan berkesan dengan keupayaan untuk memacu konsensus dan mengumpulkan hasil yang positif.Kemahiran deduktif tinggi untuk menilai insiden operasi dan memacu penyelesaian kolaboratif dengan pantas.Mampu menghadapi situasi yang kompleks serta memahami metrik utama dan cara ia memberi kesan kepada perniagaan.Bermotivasi, berdisiplin, dan mampu bekerja secara autonomi.Mempamerkan standard integriti dan etika peribadi dan profesional tertinggi.Kemahiran pengurusan masa yang sangat baik.Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 6

Pengurus Produk

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami sedang membina pasukan produk tangkas baharu untuk melancarkan produk penyelesaian pembayaran yang hebat dan kami memerlukan individu yang gigih dan gigih untuk menyertai kumpulan. Anda akan mengambil peranan penting dalam membina produk hebat yang bukan sahaja menyelesaikan masalah pelanggan, tetapi juga bijak dan menggembirakan. Apa yang anda akan lakukanRancang pelan hala tuju produk dan selaraskannya dengan matlamat perniagaan.Fahami pelanggan anda; mengetahui apa keperitan dan kegembiraan mereka.Temui penyelesaian baharu yang akan menggembirakan pelanggan anda melalui bengkel reka bentuk yang dijalankan dengan ahli pasukan daripada jabatan yang berbeza atau malah pelanggan anda.Bekerjasama dengan berbilang pasukan merentas fungsi untuk mendapatkan idea baharu dibina dan dilancarkan dengan cepat.Belajar daripada (dan raikan) pelancaran produk yang berjaya dan juga kegagalan, dan gunakan cerapan tersebut untuk membina dan melancarkan produk yang lebih baik.Kelayakan minimumIjazah Sarjana Muda atau pengalaman kerja yang setara.Kemahiran pentingTelah memainkan beberapa bahagian dalam membina dan melancarkan produk dalam pasukan silang fungsi sama ada sebagai pengurus produk, pereka bentuk, jurutera, saintis data dsb.Pengamal pembangunan tangkas tanpa lemak, SCRUM, reka bentuk pecut dll.Penguasaan sekurang-kurangnya satu alat dalam persekitaran lean-agile seperti:-o Design - Sketch, Figma, InVision, Zeplin.o Lean-Agile Development - Trello, Scrum. o Analitis - MailChimp, MixPanel, Google Analitis, AWS QuickSight, Tableau dsb.Atribut peribadiBermotivasi tinggi dan cepat belajar.Semangat keusahawanan.Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan yang baik dalam bahasa Inggeris. Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 7

Pembangun Bahagian Belakang Java

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami sedang membina pasukan produk tangkas baharu untuk melancarkan produk penyelesaian pembayaran yang hebat dan kami memerlukan individu yang gigih dan gigih untuk menyertai kumpulan. Anda akan menjadi bahagian penting bahagian belakang sistem pembayaran, memastikan ia terus mengesahkan dan memproses setiap transaksi dan tugasan tanpa gagal. Apa yang anda akan lakukanMenyokong prinsip reka bentuk dan pengekodan yang kukuh namun fleksibel pada seni bina yang tidak berubah.Arkitek, reka bentuk dan kod sistem bahagian belakang. Input anda akan menjadi penting semasa proses reka bentuk dan di meja bulat apabila mengemukakan idea anda.Jadilah pereka bentuk pelayan pelanggan yang kukuh dan tegas; selamatkan, beri kuasa & abstrakkan 'pintu depan' kepada apa-apa di bahagian belakang (sumber dll.).Biasakan diri dengan perkhidmatan AWS seperti Lambda, API Gateway dan Cognito, atau sekurang-kurangnya bersedia untuk menceburi seni bina awan.Kelayakan minimumIjazah Sarjana Muda atau pengalaman kerja yang setara.Kemahiran pentingBerpengalaman dalam pengaturcaraan Java; anda hidup dan bernafas Jawa.Mampu membina, menggunakan dan menyelenggara perkhidmatan mikro atau seni bina tanpa pelayan (iaitu AWS Lambda) dalam awan, atau mempunyai pertalian ke arah meneroka perkhidmatan awan.Atribut peribadiBermotivasi tinggi dan cepat belajar.Semangat keusahawanan.Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan yang baik dalam bahasa Inggeris. Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 8

Pembangun Mudah Alih Android

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami sedang membina pasukan produk tangkas baharu untuk melancarkan produk penyelesaian pembayaran yang hebat dan kami memerlukan individu yang gigih dan gigih untuk menyertai kumpulan. Kami percaya bahawa menyampaikan pengalaman pengguna yang tidak dapat dilupakan adalah kunci kejayaan produk. Mereka bentuk antara muka yang cantik & bernas adalah sebahagian daripada seni dan sebahagian daripada sains, dan anda akan memainkan peranan penting dalam proses ini. Apa yang anda akan lakukanMereka bentuk dan melaksanakan aplikasi mudah alih dengan pereka UX. Anda akan menyasarkan untuk mencipta aliran pengguna yang lancar dengan fungsi yang bijak.Mengukur, mencuba, mempelajari dan memahami tingkah laku pengguna secara obsesif melalui pelbagai alat analitik.Pastikan elemen web sesuai dengan mana-mana peranti.Kelayakan minimumIjazah Sarjana Muda atau pengalaman kerja yang setara.Kemahiran pentingSuka mengorak baris kod Java untuk Android; telah menghabiskan sekurang-kurangnya 3 tahun membina aplikasi mudah alih.Pemahaman mendalam tentang prinsip Reka Bentuk Bahan Google dan konsep reka bentuk lain.Atribut peribadiBermotivasi tinggi dan cepat belajar.Semangat keusahawanan.Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan yang baik dalam bahasa Inggeris. Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 9

Pembangun Hujung Hadapan Sudut

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami sedang membina pasukan produk tangkas baharu untuk melancarkan produk penyelesaian pembayaran yang hebat dan kami memerlukan individu yang gigih dan gigih untuk menyertai kumpulan. Kami percaya bahawa menyampaikan pengalaman pengguna yang tidak dapat dilupakan adalah kunci kejayaan produk. Mereka bentuk antara muka yang cantik & bernas adalah sebahagian daripada seni dan sebahagian daripada sains, dan anda akan memainkan peranan penting dalam proses ini. Apa yang anda akan lakukanMereka bentuk dan melaksanakan aplikasi mudah alih dengan pereka UX. Anda akan menyasarkan untuk mencipta aliran pengguna yang lancar dengan fungsi yang bijak.Mengukur, mencuba, mempelajari dan memahami tingkah laku pengguna secara obsesif melalui pelbagai alat analitik seperti Analitis Google, Hotjar dsb.Pastikan elemen web sesuai dengan mana-mana peranti; daripada desktop yang besar sehinggalah kepada telefon bimbit yang paling kecil, dengan mengambil kira prinsip reka bentuk yang mengutamakan mudah alih, menggunakan Bootstrap.Kelayakan minimumIjazah Sarjana Muda atau pengalaman kerja yang setara.Kemahiran pentingSuka pengaturcaraan mudah alih; telah menghabiskan sekurang-kurangnya 3 tahun membina aplikasi mudah alih.Hidup dan bernafas HTML, CSS, JavaScript (Sudut lebih disukai) dan Bootstrap.Pemahaman mendalam tentang prinsip Reka Bentuk Bahan Google dan konsep reka bentuk lain.Atribut peribadiBermotivasi tinggi dan cepat belajar.Semangat keusahawanan.Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan yang baik dalam bahasa Inggeris. Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 10

Pakar Pembangunan Perniagaan, Memperoleh Pedagang"

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami memerlukan individu yang bertanggungjawab untuk bertindak sebagai titik hubungan utama untuk semua Pedagang Utama dalam perbincangan komersial dan pengurusan perhubungan. Anda akan membantu mengenal pasti peluang baharu, membangunkan strategi pertumbuhan dan cadangan untuk Paydee mengembangkan bahagian pasarannya dan mencapai objektif keuntungan keseluruhannya. Apa yang anda akan lakukanUruskan perhubungan dengan Master Merchants dan pastikan sokongan berterusan daripada Master Merchants pada projek baharu.Bekerjasama rapat dengan Master Merchants untuk meneroka peluang perniagaan baharu dan mencapai Sasaran Hasil atau KPI yang ditetapkan untuk setiap akaun.Pantau dan pantau secara proaktif setiap prestasi dan kemajuan Pedagang Utama, serta cadangkan cadangan untuk mencapai sasaran jualan / KPI yang diberikan.Lihat produk baharu dan peningkatan pada produk sedia ada untuk mengenal pasti aliran hasil baharu dan berpotensi.Menjalankan tinjauan pasaran untuk memahami perkhidmatan dan aktiviti terkini pesaing lain.Kelayakan minimumIjazah Sarjana Muda atau pengalaman kerja yang setara.Kemahiran pentingPengetahuan tentang skim kad dan proses pembayaran adalah diutamakan.Fokus pada hasil yang diingini, dengan keupayaan untuk menentukan perkara yang penting dan mendesak. Untuk menjelaskan langkah seterusnya dan mewakilkan secara berkesan untuk memenuhi tarikh akhir dan mencapai hasil yang diinginkan.Kemahiran hubungan pelanggan yang sangat baik dengan keupayaan pemikiran strategik.Atribut peribadiPengetahuan tentang skim kad dan proses pembayaran adalah diutamakan.Fokus pada hasil yang diingini, dengan keupayaan untuk menentukan perkara yang penting dan mendesak. Untuk menjelaskan langkah seterusnya dan mewakilkan secara berkesan untuk memenuhi tarikh akhir dan mencapai hasil yang diinginkan.Kemahiran hubungan pelanggan yang sangat baik dengan keupayaan pemikiran strategik. Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Question 11

Pakar Teknologi dan Infrastruktur Rangkaian

Accepted Answer

Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.coMengenai peranan Kami memerlukan seorang individu yang boleh kami andalkan sebagai orang yang kerap digunakan untuk pelaksanaan teknikal dan hal-hal sokongan untuk sistem pembayaran kad dan pusat data Paydee. Anda akan memainkan peranan penting dalam memastikan fungsi dan ciri sistem baharu dan/atau terminal pembayaran menjalani ujian dan pensijilan menyeluruh sebelum disiarkan secara langsung. Apa yang anda akan lakukanGunakan ciri dan kefungsian baharu, lakukan pemantauan selepas penggunaan dan gulung semula jika perlu.Pantau sistem untuk ralat, isu dan pastikan metrik prestasi sistem berada dalam julat yang boleh diterima; memastikan bahawa sistem bukan sahaja berfungsi & berjalan tetapi juga berjalan pada prestasi tertinggi / puncak.Selesaikan ralat & isu. Tingkatkan masalah kepada pasukan pembangunan dan/atau vendor jika perlu.Lakukan prosedur menyelamat kecemasan dalam kes gangguan sistem atau rangkaian.Lakukan penilaian berkala pada rangkaian. (cth ujian penembusan, penilaian kelemahan dan pemeriksaan kesihatan sistem).Lakukan penyepaduan, ujian dan pensijilan dengan skim kad (cth VISA dan Mastercard) untuk hos pembayaran, tempat jualan(POS) dan terminal pembayaran lain.Lakukan analisis dan penyiasatan forensik sekiranya berlaku bencana atau gangguan sistem.Lakukan sandaran dan pemulihan sistem.Kelayakan minimumIjazah Sarjana Muda dalam Sains Komputer / Kejuruteraan / Rangkaian dan Keselamatan Komputer)/ Keselamatan Siber / Pengkomputeran Forensik / Sains Maklumat1 hingga 2 tahun pengalaman bekerja (untuk jawatan Eksekutif) atau sekurang-kurangnya 3 tahun untuk (jawatan Pengurus) dalam Teknologi Maklumat / keselamatan IT atau MIS, dalam industri perbankan akan menjadi kelebihan tambahan.Kemahiran pentingPengetahuan teknikal dan pengalaman dalam ujian penembusan pada aplikasi web dan mudah alih, sistem pengendalian dan sistem berasaskan pengkomputeran awan.Pengetahuan yang baik tentang teknologi pengesanan dan pencegahan pencerobohan, pengurusan tembok api, penciptaan peraturan dan penilaian keselamatan.Pemahaman yang baik tentang pengerasan sistem pengendalian, penilaian kerentanan dan penilaian pematuhan keselamatan teknikal.Menskrip dan memantau kerja kelompok.Atribut peribadiKeupayaan untuk bekerja secara berdikari.Penguasaan bahasa Inggeris pertuturan dan bertulis yang baik.Mesti bermotivasi tinggi, berorientasikan hasil, orientasi yang kuat kepada perkhidmatan pelanggan dalaman.Kemahiran analisis dan penyelesaian masalah yang baik; dapat mengenal pasti, mencadangkan dan melaksanakan inisiatif penambahbaikan.Untuk memohon, hantar CV anda bersama-sama dengan surat lamaran ke hr@paydee.co

Sertai krew kami

Berminat untuk membawa impak sebenar dalam industri pembayaran? Kami ingin mendengar daripada anda!